Success Stories

Case studies

J.Z - Baltimore City Hall

Major: Master of Business Administration

University: Johns Hopkins University

Personal Coach: Doug Fancher

Interview Coach: Doug Fancher

Company: Baltimore City Hall

Position: Budget Analyst Intern

 


 

  1. 你是如何找到现在这份工作的?

我是在三月下旬约翰霍普金斯大学的校园招聘会上了解到目前在巴尔的摩市政府工作的信息,之后在四月底投递了简历、推荐信、以及小文章。五月中旬参加面试,之后就顺利地拿到了Offer。我个人认为用正确的方法去Networking是比较有效的求职方法,但是同时自己也要有目标的进行申请。

 

  1. 在求职过程中遇到最大的困难是什么?

在之前的求职过程中,我总是觉得我的目标很高远,但是拒信很多,有一段时间感到非常的沮丧。在导师的帮助和启发下,我开始增加自己Networking的机会,不断拓宽自己人际交往的范围。这些都会帮助我增加找到潜在工作机会的可能。导师Doug在求职过程中和我不断重申Networking的重要性,并且教我该如何写Informational Interview,给我很多修改建议。

我觉得在这个过程中,我的求职观念渐渐得到了转变,让我认识到在美国求职和在国内求职是完全不一样的过程。不能把在中国那一套强行搬过来,要根据美国的情况,用美国人的方式来社交和求职。这种观念上的转变对我帮助很大,让我可以更自然地享受Networking的过程,对我今后的全职工作的求职和职业发展都会有很大帮助。

 

 

  1. 在面试中最让你难忘的部分是什么?

市政府这个Offer我总共参加了一轮面试。在面试过程中最让我难忘的是面试官会提出问题,让我结合过去实际发生的案例进行阐述。从这里就可以看出在平时工作中积累自己的工作经验和经历是极其重要的。在准备面试问题时,也要把这些经历尽可能地融入回答中。

 

  1. 梦达琳的导师对你有哪些重要的影响和启发?

首先是在简历修改方面,他会和我一起进行头脑风暴,将简历的主次轻重进行区分,建议我最大可能地将自己最强的优势凸显在简历上面。在表达和用词方面,让我的简历更加本土化。在我下一次更新简历的时候,我也会采用这种方法,先仔细选择出最重要和相关的经历,进行排序。我觉得从导师身上学到的这些求职方法非常重要,无形中提高了我自身的求职能力。

其次,在和导师准备面试的过程中,导师会针对我所感兴趣的行业提出相关的面试问题,在我准备答案的时候启发我哪些经历可以作为事例。在聆听我的答案之后会给予相应的修改和指导。在这个过程中,我学会了准备面试的方法,今后在面对其他的面试,我也可以使用这种方法来准备和练习。

最后,就是在Networking方面的观念的转变。Networking是在美国求职的基石,导师不断鼓励我去Networking。教给我正确的方法,启发我多思考,并且给予我不同的Networking方向的建议。比如像可以从自己的校友或自己心仪的公司入手,要更有针对性的进行社交等等。

我也想感谢我的求职咨询顾问Claire,在我失落的时候她一直鼓励我前行,是她们的鼓励让我有坚持下去的勇气。

 

  1. 给现在正在找工作的同学一些建议吧

一定要对自己的职业有规划和目标,掌握正确地求职方法,这样才不会无谓地打击自己的的自信心。多去Networking,尝试走出去,多接触校友和同学,并且尽可能多搜集工作信息。在美国找工作一定记得要谦虚,以学习的态度拥抱未来的工作机会和可能。